Wszyscy mogą się przyczyniać do tworzenia lepszego świata. Przedsiębiorstwa, organizacje pozarządowe, stowarzyszenia, instytucje akademickie czy miasta.
Czy warto wysyłać pracowników na szkolenia? Może się wydawać, że to pytanie retoryczne, a jednak są szefowie, którzy mają co do tego wątpliwości. I słusznie! Sens ma dopiero sytuacja, w której pracownicy zastosują zdobyt
Wśród 25 marek o największym potencjale do budowania silnej marki Polski, znalazła się również marka Atlas. Zestawienie opracowane zostało przez miesięcznik „Brief” z okazji 25-lecia odzyskania przez Polskę wolności.
Dachser kontynuuje ekspansję dywizji zajmującej się transportem morskim i lotniczym – Air & Sea Logistics. 18 listopada operator logistyczny otworzył nowy oddział w ramach spółki joint venture w Dżakarcie, stolicy Indonezji.
Spółka KAN z Kleosina zakończyła pierwszą edycję programu „Szkoła KAN- z nami poznasz praktyczną stronę zawodu”.
Galeria Heban z nowym logo
Nowy Dyrektor Zarządzający na pokładzie Grupy Progres
Satysfakcja pracowników jest kluczowa dla sprawnego funkcjonowania firmy. Zadowolenie przekłada się bowiem na jego efektywność, kreatywność, zaangażowanie w wykonywaną pracę, przywiązanie do firmy.
Nie sprawdzają swoich kontrahentów, nie mają przygotowanego scenariusza na wypadek pojawienia się kłopotów, a gdy ich partnerzy biznesowi nie regulują zobowiązań, nie są konsekwentne w realizacji swoich zapowiedzi - obraz mik
Księstwo Luksemburg to małe państwo położone w Europie Zachodniej, które jest jednym z najbardziej liczących się na świecie ośrodków finansowych.
